Hoe 1000’en gekwalificeerde leads genereren op LinkedIn?

Published by Melany on

3 minutes

Je hebt een goed product of dienst, en een goede sales funnel (deze stap is essentieel). De volgende vraag is hoe u 1000’en leads per week kunt genereren om uw activiteit te versnellen.

ProspectIn’s Verhaal

Ik zal u het verhaal van ProspectIn vertellen. In eerste instantie waren we bezig met het ontwikkelen van een app voor hotels. We hadden geen super funnel. Noch een geweldig product.

Maar we wisten dat we nog steeds klanten moesten vinden. LinkedIn leek ons de ideale plek om nieuwe klanten te vinden. Maar omdat we zo lui zijn als we zijn, wilden we dat niet met de hand doen. 😂

Na wat onderzoek vonden we tools zoals Linked Helper en Dux-soup. We hebben ze gratis uitgeprobeerd en begrepen al snel dat deze tools verouderd waren.

Dus besloten we om intern onze eigen tool te ontwikkelen. Door te praten met andere ondernemers om ons heen, realiseerden we ons dat er veel van ons waren met dezelfde behoefte. Dus hebben we ons product op de markt gebracht en ons eerste project opgegeven om fulltime aan ProspectIn te werken.

Waarom zeg ik dit allemaal?

Omdat ik vandaag graag met u wil delen wat we de afgelopen 6 maanden hebben geleerd over hoe u uw BtoB-business kunt ontwikkelen en hoe we erin zijn geslaagd om meer dan 1000 downloads per maand te bereiken.

Genereer 1000’en leads per week

Testen, beoordelen, herhalen

Ik geloof dat dit een fundamenteel concept is voor lead generatie en ondernemerschap in het algemeen. Het heeft geen zin om urenlang te delibereren over de beste oplossing. Vind een idee en test het. Hier en nu. Beoordeel de resultaten. Herhaal wat werkt.

Dankzij automatisering en digitale tools kunt u tientallen mensen benaderen, de resultaten meten en proberen te verbeteren.

Laten we een voorbeeld nemen: Ik dacht dat het een goed idee was om mensen te contacteren die zich hadden aangesloten bij een groep over een specifiek onderwerp. Eerst testte ik een groep rond het genereren van leads. Ik behaalde goede resultaten. Daarna verfijnde ik mijn aanpak op basis van feedback. Uiteindelijk kreeg ik meer dan een 50% acceptatiegraad.

Een tweede voorbeeld: Ik dacht dat het contacteren van growth hacking agencies om hen ons product te verkopen een geweldig idee was. Ik struinde pagina’s van Growth Hacking agentschappen af om beslissers te vinden en te contacteren. Ik kreeg belachelijke conversieratio’s en stopte met hen te contacteren. Toch was het op papier een veel beter idee dan prospects proberen te vinden op LinkedIn groepen.

Wees origineel

Dit advies gaat samen met het vorige. Vandaag ontvangen je prospecten meerdere uitnodigingen per dag. Je moetjezelf onderscheiden zodat je stem niet overstemd wordt in de massa.

Test dus originele strategieën: een open en provocerende vraag, een gif, een audioboodschap. Kortom, laat zien hoeveel waarde je kunt toevoegen aan je prospect. Zie ons artikel over 5 originele opmerkingen om u te helpen!

Plaats jezelf in de schoenen van je prospect

Plaats jezelf in de schoenen van je prospect. Vraag jezelf af, wat willen ze? Zeker geen “Hallo ik wil u XXX verkopen” boodschap ontvangen.

Nee, ze willen weten dat u geïnteresseerd bent in hun problemen. Toon enige interesse in hun professionele activiteit. Ga op hun profiel. Kijk naar wat ze doen en waarom ze het doen. Betrek ze bij een gesprek! Wees vriendelijk. Reageer op hun berichten.

Een tevreden prospect is niet alleen een toekomstige klant, maar ook een toekomstige ambassadeur van uw product of dienst.

Automatiseer. Schaal uw bedrijf.

U hebt iets getest en gevonden dat werkt. Het is tijd om het te automatiseren – om het op te schalen. Geen minuut te verliezen, u moet uw techniek verfijnen.

In het begin waren we aan het prospecteren met 3 of 4 LinkedIn accounts. Toen we ons realiseerden dat we goede resultaten kregen, gingen we naar 10 en dan naar 20.

Door onze strategieën en methodes te herhalen en onze profielen te optimaliseren, zijn we in staat geweest om duizenden gekwalificeerde leads op LinkedIn te genereren! 😁


Toinon

Chief (Positive) Energy Officer @ ProspectIn 😎

Categories: LinkedIn Tips

Tweet
Share
Share